钢材产量提升11%，2021年工业总产值较2020年增长22.36%，吨材利润一度跻身全国前三......这是近两年来，方大集团达州钢铁拿出的数据。2020年5月25日，达州钢铁完成司法重组，加入辽宁方大集团。两年来，还是同样的主体设备，还是那支员工队伍，生产经营却从式微转向持续“飘红”，满满的温暖浸润每一名员工内心，是怎样一种力量推动着巨变的发生？小编带您探寻背后的答案。 300余项制度向细节要效益 “209监控室正在进行磨煤机的招标，待招标信息挂网后，会邀请行业里排名靠前的企业参与竞标，全过程公开公正公平。”达州钢铁设备材料公司经理潘传云熟练介绍招标的规程。到任设备材料公司近两年，潘传云自认为取得还算不错的成果——累计节约成本8000多万元。窍门是啥？潘传云说，主要来自制度规范和加强对标采购。潘传云的办公桌上摆着一本《招标与比价管理办法》，大到几千万元的生产设备、耐火材料，小到几元钱的食堂抹布、牙签的采购，都严格按照制度来执行。 近两年，达州钢铁结合生产经营实际，建立完善制度300余项，覆盖公司运行的方方面面。制度精细到何种程度？达州钢铁党群工作部员工毛会分享了一个细节：“打印材料，除非特殊必要，都采取双面打印。”精细管理让每一项工作有章可循，达州钢铁在降低成本和提升生产能力上都打开了新空间。炼钢厂综合科科长李满举例说，炼钢时一次性向铁水中加入上吨的熔剂，操作中要求熔剂量精确到公斤，“加少了会影响钢坯质量，加多了会造成熔剂浪费。精细管理就是把每项作业都做到好。”有达州钢铁员工坦诚，一开始不适应这种高标准和严要求，但随着时间推移，大家都能做到，并发现这为公司注入了新的活力。达州钢铁的发展势头吸引了更多社会关注，直接表现在人才引进上。达州钢铁人力资源部部长赵兴江说，2021年公司招引了100余名专业技术人才和47名大学应届毕业生，包括2名清华大学毕业生。

2022-05-27

5月11日上午，为加强企业间交流学习，方大达州钢铁党委书记、副总经理何晓霞一行7人莅临鑫阳钢铁考察交流工作，鑫阳钢铁党委副书记、总经理李奎，常务副总经理林仰彬、行政副总经理王传武等领导陪同考察。 何晓霞书记一行参观了鑫阳钢铁文化展厅，详细了解到鑫阳钢铁的文化打造、发展历程以及公司规模。何晓霞书记对鑫阳钢铁大力实施节能减排、打造全国短流程全废钢电炉炼钢标杆示范企业给予高度认可和充分肯定。

2022-05-12

方大达钢异地搬迁项目，自2020年10月分批次启动征拆以来进展顺利。据最新消息，搬迁项目将于明日，也就是2022年1月4日，举行开工仪式。 在麻柳镇春申君村，一派如火如荼的施工场面。挖掘机轰鸣，一辆辆渣土运输车来回穿行，一片片丘陵正变成平地。2020年年10月，方大达钢异地搬迁项目征拆工作在麻柳镇分批次启动，目前，一期场平工程正加快进行，完成拆迁434户。 据悉，一期场平工程总共要求实施的面积为857亩，目前已完成了50%左右。下一步，施工方将采取“白+黑”、“5+2”，夜间连续作业，采用人歇机不歇的方式，在要求工期内如期完成工程任务。方大达钢异地搬迁项目地处麻柳镇，计划总投资132亿元，建设年限为2021年*2024年，项目规划年产铁220万吨、粗钢230万吨、钢材225万吨，规划年处理8万吨钒渣，生产3500吨五氧化二钒等。 预计2022年1月4日举行开工仪式，焦化、炼铁、炼钢、烧结等单元项目全面开工建设。

2022-01-04